株式会社アビバ 職種別待遇・福利厚生一覧

インストラクター職

  正社員 契約社員
勤務時間 教室開校時間(原則10:30~21:00)の間でフレックスタイム制度を導入。
1ヶ月単位の所定労働時間を設け、開講時間に合わせ過不足無く勤務。
所定労働時間=8時間×平日数
下記の内より選択(年単位)
A:週30~40時間
B:週20~30時間
C:月69~78時間
下限時間を下回らない範囲で、お客様の受講状況により勤務。
休日休暇 週休2日制
※フレックス勤務内で月間の土日祝日の日数分が休日。
年末年始・夏季・有給・慶弔
フレックス勤務制の範囲で法定休日以上取得。
年末年始・夏季・年次有給休暇
給与 180,750円+諸手当
※研修期間中の給与 1日:7,000円
時給 1,100円~1,400円+諸手当
資格所持状況に応じ優遇します。
※試用期間中の給与
 入社1ヶ月目:時給900円
 入社2~3ヶ月目:時給1,000円~
諸手当 住宅手当・家族手当
通勤手当・時間外手当
職種別グレード手当・各種報奨金   等
通勤手当
各種報奨金(契約社員の一部)    等
福利厚生 健康保険組合・厚生年金・雇用保険・労災加入・各種表彰
※契約社員は、週の勤務時間に応じて該当しない場合があります。
定年制度 有り 満60歳 (定年後の継続雇用制度あり)
退職金制度 有り 満3年以上勤務者へ支給 無し
グレード制度 以下の評価項目により、インストラクターとしての専門性と実力を総合判断し、月々の手当を支給します。
・スキル&ナレッジ(保有資格)
・パフォーマンス(売上、受講実績・行動評価)
無し

プランナー職

  正社員(中途採用のみ)
勤務時間 教室開校時間(原則10:30~21:00)の間でフレックスタイム制度を導入。
1ヶ月単位の所定労働時間を設け、お客様の来校時間に合わせ過不足無く勤務。
所定労働時間=8時間×平日数
休日休暇 週休2日制
※フレックス勤務内で月間の土日祝日の日数分が休日。
年末年始・夏季・有給・慶弔
給与 190,750円+諸手当
※研修期間中の給与 1日:7,000円
諸手当 住宅手当・家族手当
通勤手当・時間外手当 各種報奨金   等
福利厚生 健康保険組合・厚生年金・雇用保険・労災加入
従業員持株制度・各種表彰
定年制度 有り 満60歳 (定年後の継続雇用制度あり)
退職金制度 有り 満3年以上勤務者へ支給